İşçi də insandır. Korporativ mühitdəki boşluqlar ....
(®) Əslində məqalənin başlığı Jim Collinsin müəllifi olduğu “Yaxşıdan mükəmmələ doğru” (Good to Great) kitabından götürülüb. Kitabda müəllif peşəkar şirkətlərin həyata keçirdiyi altı illik tədqiqatın nəticələri haqqında yazır. Bu illər ərzində mükəmməl kompaniyalar uğursuz kompaniyalarla müqayisə edilib və intellektual kapitalın ən qiymətli tərkib hissəsi “insan kapitalı”dır – qənaətinə gəlinib.
Şirkətlərdə insan əməyinin təşkili və idarə olunması ilk zamanlar personalın idarə edilməsi anlayışı ilə tanınsa da, sonradan artıq “klişe” şəklində hər kəsə məlum olan istehsalatda baş verən yanaşmaların transformasiyası ilə yerini “İnsan Kapitalı” anlayışına vermişdi. Son on illikdə isə bu termin şirkətlər tərəfindən keyfiyyətcə yeni mərhələyə keçərək “İnsan Kapitalının idarə edilməsi” anlayışı kimi qəbul olunmağa başladı.
Kitab müəllifi uzunmüddətli araşdırmalar nəticəsində ən uğurlu şirkətlərin məhz onun işçilərinə verdiyi dəyərlə xarakterizə edib. Araşdırmada əməkdaşlara şirkət dinamizminin mərkəzi gücü kimi baxılır. Burada söhbət yalnız əməkhaqqı, sığorta, şəxsi inkişafla bağlı deyil, həm də əməkdaşa verilən daxili və mənəvi dəyərlərdən gedir. İşçilər özlərini yalnız iş mühitində deyil, həm də daxildə daha sağlam və produktiv hiss etməlidir. Araşdırmaya əsasən, daxilində xəstəlik qorxusu yaşayan işçilərin effektlivlik dərəcəsi digərlərindən olduqca fərqlənir. Elə bu səbəbdən də mükəmməl şirkətlərdə işçilər yalnız iş mühitində deyil, həm də mənəvi mühitdə də sığortalanıblar. Şirkətlərin yaratdığı bu işgüzar mühit və korporativ mədəniyyət insanları yaxşı işləməyə bioloji cəhətdən məcbur edir.
Bu cür sığorta növləri adətən işçilərin həyatını dünyanın hər bir nöqtəsində başına gələ biləcək istənilən hadisədən, kritik xəstəliklərdən qoruyur. Xərçəng, miokard infarkt, böyrək çatışmazlığı və digər 20-yə qədər xəstəlikdən, üstəlik işçinin başına gələ biləcək istənilən hadisə zamanı onu təminat altına alır.
Bəs ölkəmizdə bu kimi sığorta növləri mövcuddur?
Bəli. Ölkəmizdə Korporativ Həyat Sığortası məhsulu mövcuddur ki, bu işçiləri kritik xəstəliklərdən və bədbəxt hadisələrdən sığortalayır. İşçinin həyat və sağlamlığının qorunması iqtisadi əhəmiyyəti ilə yanaşı, ilk növbədə sosial baxımdan xüsusi aktuallıq kəsb edən məsələdir. Ölkəmizdə bu sığorta növünü seçən kifayət qədər şirkətlər var, bu isə həmin şirkətlərin öz işçilərinə verdiyi dəyər və qayğını ehtiva edir.
Məhsul haqqında məlumatı daha ətraflı buradan əldə edə bilərsiniz: https://pasha-life.az/products/korporativ-sigorta/
Müştərilərin xəbərləri
SON XƏBƏRLƏR
- 1 ay sonra
-
3 gün sonra
Bazara iki istiqraz çıxarılır - Dollar ilə 9%, Manat ilə 14% gəlir təklifi
-
14 d. əvvəl
Azərbaycanın pivə şirkətinin Gürcüstana ixracında böyük artım
-
-
18 d. əvvəl
Xəz dəri məmulatlarının qanunsuz yolla ölkəyə gətirilməsi cəhdinin qarşısı alınıb
-
28 d. əvvəl
Əhaliyə və biznesə kredit verən "Finca Azərbaycan" özü illik 15%-lə 4 milyon manat borc aldı
- 32 d. əvvəl
-
44 d. əvvəl
Yeni artımla orta aylıq pensiya 593, yaşa görə orta aylıq pensiya 632 manata çatıb
- 47 d. əvvəl
-
1 saat əvvəl
Azərbaycan tarixində bərpa olunan enerji mənbələri üzrə ilk beynəlxalq karbon kreditləri əldə edilib
-
1 saat əvvəl
Birbank Biznes-in Visa Sahibkar kartı indi tamamilə pulsuz və yeni dizaynda
-
1 saat əvvəl
"TuranBank" “Üçüncü Bahar” İctimai Birliyi ilə əməkdaşlığa başlayıb
-
1 saat əvvəl
"Carlsberg Azerbaijan" 2025-ci ili yüksək göstəricilərlə başa vurub
Son Xəbərlər
Azərbaycanda Vakansiyalar - Azvak.az
Azərbaycanın pivə şirkətinin Gürcüstana ixracında böyük artım
Azərbaycan tarixində bərpa olunan enerji mənbələri üzrə ilk beynəlxalq karbon kreditləri əldə edilib
Ən çox oxunanlar
"TuranBank" “Üçüncü Bahar” İctimai Birliyi ilə əməkdaşlığa başlayıb
"Carlsberg Azerbaijan" 2025-ci ili yüksək göstəricilərlə başa vurub
Ödənişli yollarda sürət həddi müəyyənləşdirilir
Rusiya “Telegram”ı bloklamağa başlayıb
Dövlət Statistika Komitəsinə sədr təyin edildi
Naxçıvan iqtisadiyyatı 3 %-dən çox böyüyüb
























